Nous avons conçu ces programmes pour les analystes qui veulent vraiment comprendre comment on évalue une entreprise. Pas juste les formules, mais pourquoi certaines méthodes fonctionnent dans certains contextes et pas d'autres.
Les inscriptions pour nos sessions de septembre 2025 ouvrent le 15 mars 2025. Les places sont limitées à 18 participants par groupe pour garantir un accompagnement personnalisé.
Chaque formation combine théorie et cas pratiques tirés de situations réelles. On travaille sur des dossiers que nous avons réellement traités, avec toutes les complications qui viennent avec.
Intermédiaire
On passe beaucoup de temps sur les hypothèses. C'est là que les choses deviennent intéressantes, et c'est aussi là qu'on fait souvent des erreurs. Vous allez construire plusieurs modèles complets, y compris pour des entreprises dans des secteurs compliqués.
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Avancé
Les multiples peuvent sembler simples au début. Mais quand vous devez justifier pourquoi telle entreprise mérite un multiple plus élevé, ça devient plus subtil. On examine comment ajuster les comparables et quand cette approche devient trompeuse.
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Directrice pédagogique et formatrice principale
J'ai passé quinze ans en banque d'investissement avant de me consacrer à la formation. Ce qui m'a frappée, c'est à quel point les jeunes analystes maîtrisaient Excel mais peinaient à comprendre les choix méthodologiques.
Les modèles financiers sont partout maintenant. Mais savoir quand faire confiance aux résultats, quand être sceptique, et comment expliquer ses conclusions à quelqu'un qui n'a pas fait trois ans de finance, ça s'apprend différemment.
Dans mes formations, on décortique des cas où les méthodes classiques donnent des résultats bizarres. Parce que c'est souvent là qu'on apprend le plus sur ce qui se cache vraiment derrière les chiffres.
On alterne entre sessions en ligne et travail autonome. L'idée, c'est que vous puissiez avancer à votre rythme tout en ayant des moments d'échange réguliers avec le groupe et moi-même.
Chaque semaine, on travaille sur un dossier différent. Des entreprises de tailles variées, certaines cotées, d'autres non. Vous verrez des situations où les données manquent, où les business models sont en transition, où les comparables n'existent pas vraiment.
Deux fois par semaine, on se retrouve en visio pour discuter des difficultés rencontrées. Ces sessions sont souvent plus utiles que les cours magistraux parce qu'elles abordent les vraies questions que vous vous posez en travaillant.
Vous allez lire et commenter le travail d'autres participants. C'est un exercice que beaucoup trouvent déstabilisant au début, mais qui vous apprend énormément sur votre propre façon de raisonner et d'argumenter.
En fin de formation, vous choisissez une entreprise qui vous intéresse et vous produisez une évaluation complète. On simule un comité de valorisation où vous défendez vos conclusions face à des questions critiques.
Le processus est assez direct. On veut simplement s'assurer que le niveau correspond à vos attentes et que vous aurez le temps nécessaire pour en profiter pleinement.
On discute une vingtaine de minutes pour comprendre votre parcours, ce que vous cherchez à améliorer, et si la formation correspond. C'est informel, pas un examen d'entrée.
Quelques formulaires administratifs à remplir, rien de compliqué. Si vous passez par un OPCO pour le financement, on peut vous aider avec les démarches.
Dès l'inscription confirmée, vous recevez vos identifiants. Le premier module de mise à niveau est disponible tout de suite, ce qui vous permet de commencer à vous familiariser avec les outils avant le démarrage officiel.